empleo

Con el apoyo de Problem Solvers

En Essex Solutions, cada puesto contribuye a resolver los desafíos que impulsan la tecnología, la infraestructura y las industrias que dan forma al futuro.

¿Por qué elegirnos?

Un lugar de trabajo diseñado para ayudarte a prosperar

Únete a un equipo global en el que la colaboración, la innovación y un trabajo significativo crean oportunidades para marcar la diferencia cada día.

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Ventajas de Essex y

Beneficios

Nuestros beneficios están diseñados para satisfacer las necesidades específicas de los miembros de nuestro equipo en las distintas regiones. El departamento de Beneficios Corporativos, junto con nuestros equipos locales de Recursos Humanos, trabaja con esmero para garantizar que los empleados de cada una de nuestras regiones tengan acceso a una amplia gama de beneficios diseñados para apoyar su bienestar integral, incluyendo cobertura médica, dental y oftalmológica, planes de jubilación, programas de bienestar y más.

Hombre con una sudadera azul marino de ESSEX observando un carrete grande en un entorno industrial.Hombre con una sudadera azul marino de ESSEX observando un carrete grande en un entorno industrial.
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equitativo y justo

Remuneración competitiva

Essex Solutions se compromete a remunerar de manera justa a sus empleados por sus habilidades, experiencia y contribuciones para impulsar el crecimiento de nuestra empresa. Nuestro equipo corporativo de remuneración se encarga de desarrollar estructuras salariales y directrices que sean competitivas y equitativas para todos los miembros del equipo en toda la empresa. El equipo también trabaja en estrecha colaboración con los equipos locales de recursos humanos para garantizar el cumplimiento de las directrices específicas de cada país.

Mujer sonriente con una camiseta oscura con el logotipo de Essex, sentada junto a equipo de laboratorio en un espacio de trabajo científico.Mujer sonriente con una camiseta oscura con el logotipo de Essex, sentada junto a equipo de laboratorio en un espacio de trabajo científico.
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los mejores programas de capacitación

Aprendizaje y desarrollo

Nos enfocamos en fomentar una cultura de aprendizaje continuo en la que nuestros empleados tengan acceso a una amplia variedad de programas de capacitación y recursos diseñados para ayudarlos a fortalecer y ampliar sus conocimientos y habilidades. Desde herramientas como nuestra plataforma global de aprendizaje Superior Learning, impulsada por Percipio, que incluye cientos de cursos a la carta sobre diversos temas empresariales y específicos de cada puesto; pasando por el aprendizaje informal en el trabajo; hasta oportunidades de capacitación externas y más, nos esforzamos por ofrecer una amplia gama de opciones para ayudarte a desarrollar y ampliar tus habilidades con facilidad.

Científico con bata de laboratorio y guantes utilizando un analizador de humedad con una placa de muestra en un laboratorio.Científico con bata de laboratorio y guantes utilizando un analizador de humedad con una placa de muestra en un laboratorio.
funciones y cargos

Un lugar para cada ambición

Impulsados por la curiosidad, la colaboración y el compromiso con la excelencia, nuestros equipos resuelven retos complejos en los ámbitos de la ingeniería, las operaciones, la tecnología y las funciones empresariales tradicionales.

Recursos Humanos

Crea equipos más sólidos al apoyar el crecimiento de los empleados, el desarrollo del liderazgo y la cultura laboral.

Tecnología de la información

Fortalecer los sistemas, las herramientas y la tecnología que ayudan a nuestros equipos a trabajar de manera segura, eficiente y colaborativa.

Hombre con chamarra azul de trabajo revisando una computadora portátil y unas notas en un portapapeles en un entorno de fábrica.

Fabricación

Apoya una producción segura y de alta calidad, así como a los equipos que ofrecen soluciones confiables a nuestros clientes.

Un hombre mayor sonriente, con lentes, que lleva una camisa negra de la marca Essex y tapones amarillos para los oídos, en un entorno de fábrica.

Otras oportunidades

Generar valor en toda nuestra presencia global mediante el fortalecimiento de los equipos, la mejora de los procesos y el apoyo a la empresa para que atienda a los clientes de manera más eficaz.

Ingeniería

Resolver retos técnicos complejos y desarrollar soluciones confiables para las partes interesadas, tanto internas como externas, en todos los sectores a los que prestamos servicios.

Finanzas

Orientar las decisiones estratégicas de la empresa mediante el análisis, la planificación y la experiencia financiera, tanto a nivel local como en todo el ámbito global.

Tres profesionales vestidos de traje examinan un carrete de alambre en una oficina muy iluminada.
nuestra cultura

Empoderar a las personas: ahí es donde comienza nuestra fortaleza

Hombre con barba, que lleva un chaleco de alta visibilidad y unos lentes en la cabeza, de pie con los brazos cruzados en una fábrica.
Hombre sonriente que lleva lentes de seguridad y una camiseta negra de Essex en un lugar de trabajo industrial.

En todas nuestras oficinas a nivel mundial, los empleados aportan las habilidades, la curiosidad y el compromiso necesarios para crear soluciones confiables y desarrollar carreras profesionales significativas. Al invertir en el desarrollo, fomentar la colaboración y reconocer el valor de cada persona, creamos un entorno en el que las personas pueden contribuir, liderar y marcar una diferencia duradera.

testimonios

De la oportunidad al éxito

Descubre las perspectivas de primera mano de los empleados de toda nuestra organización global y las experiencias que han marcado su trayectoria profesional.

1 año
"El objetivo principal del liderazgo es el desarrollo de tu equipo. Como gerente de planta, creo que nos merecemos a las personas con las que contamos, y al proporcionarles a nuestros supervisores y líderes de equipo las herramientas para que mejoren tanto ellos mismos como a quienes los rodean, mi convicción se está haciendo realidad."
James Lane
Gerente de planta
6 años
«Nuestro equipo es un vibrante mosaico de diversidad que reúne a personas con distintos conocimientos y antecedentes culturales. El respeto mutuo es la piedra angular de nuestras interacciones, lo que fomenta un ambiente en el que las personas con talento colaboran a la perfección».
Zhiyang Zhao
Ingeniero de investigación principal
8 años
"Essex hace hincapié en los valores fundamentales que unen a su fuerza laboral global. Estos valores empoderan a los empleados y fomentan un sentido de propósito. Además, promueven el trabajo en equipo. Los colegas colaboran para alcanzar metas comunes, asegurándose de que todos contribuyan al éxito."
Tyler Reynolds
Gerente de Producción
7 años
"Essex Solutions es más que un simple lugar de trabajo; es un entorno dinámico que alimenta mi pasión por la tecnología y la innovación. Essex nunca se queda estancada. Todos los días me enfrento a nuevos retos que nos impulsan a mí y a mi equipo a crecer y aprender."
Russell Post
Director de Ingeniería de Investigación y Desarrollo
38 años
"Sirvo de enlace entre los clientes internos y nuestro equipo de TI para ofrecer soluciones que satisfagan las necesidades del negocio. Lo que más me gusta es asegurarme de que los empleados de nuestra planta de producción cuenten con los recursos técnicos que necesitan para trabajar con la mayor eficiencia posible."
Angela Merrill
Analista sénior de sistemas de negocios
14 años
"Los retos, tanto pequeños como grandes, se abordan juntos, apoyando los esfuerzos como equipo. Nuestro proyecto más grande de los últimos tres años contó con la participación de personas de cinco departamentos que trabajaron en conjunto. Y eso es lo habitual."
Roberto Salvaggio
Director de Ventas, Energía
7 años
"Mi puesto me permite colaborar con equipos de ingenieros, de pruebas y calidad, de ventas, de contabilidad, de logística y envíos, de producción química y de alambre, y de muchas otras unidades de negocio. ¡Me siento muy orgulloso de todos nuestros esfuerzos como familia Essex!"
Tamanna McFarland
Director Técnico y de Operaciones
Preguntas frecuentes

Preguntas y respuestas

Encontrar la oportunidad adecuada empieza por contar con la información correcta. Nuestra sección de preguntas frecuentes sobre oportunidades de empleo está diseñada para ayudarte a comprender mejor a Essex Solutions, los tipos de puestos que ofrecemos y cómo nuestros equipos promueven la seguridad, el crecimiento, la colaboración y el éxito a largo plazo. Ya sea que estés explorando puestos en fabricación, ingeniería, administración corporativa o tecnología, estas respuestas pueden ayudarte a dar el siguiente paso con mayor confianza.

A medida que explores las oportunidades que ofrecemos, descubrirás un ambiente de trabajo basado en la experiencia práctica, el trabajo en equipo y un compromiso compartido de realizar el trabajo de manera segura y eficaz. Estas preguntas tienen como objetivo brindarte una visión más clara de cómo trabajamos, qué valoramos y cómo cada puesto contribuye a los clientes, las industrias y las comunidades a las que apoyamos.

¿Qué hace que Essex Solutions sea un lugar ideal para desarrollar una carrera profesional?

Essex Solutions ofrece la estabilidad de un fabricante global consolidado, junto con la oportunidad de trabajar en tecnologías relacionadas con la movilidad eléctrica, la infraestructura energética, el desempeño industrial y la sustentabilidad. Los empleados forman parte de una empresa en la que la seguridad, la calidad, el trabajo en equipo y la mejora continua son elementos fundamentales de nuestra forma de operar.

¿Necesito experiencia en el sector manufacturero para trabajar en Essex Solutions?

No siempre. Algunos puestos requieren experiencia específica en áreas técnicas, de ingeniería o de fabricación, mientras que otros ofrecen la oportunidad de aprender en el trabajo. Lo más importante es estar dispuesto a trabajar de manera segura, aprender el proceso, apoyar a tu equipo y sentirte orgulloso de realizar un trabajo constante y de alta calidad.

¿Qué cualidades busca Essex Solutions en los candidatos?

Buscamos personas que tengan un mentalidad orientada a la seguridad, que sean confiables, colaborativas y comprometidas con realizar un trabajo de calidad. Los mejores candidatos son personas curiosas, responsables, abiertas al aprendizaje y dispuestas a contribuir en un ambiente de equipo donde las habilidades técnicas y la resolución práctica de problemas son fundamentales.

¿Qué papel desempeña la seguridad en Essex Solutions?

La seguridad es un valor fundamental y una responsabilidad diaria. Nuestro compromiso de «Priorizar la seguridad. Siempre.» significa que se espera que los empleados cuiden de sí mismos, de sus compañeros de equipo y del entorno de trabajo que los rodea. Las operaciones seguras son esenciales para la calidad, el desempeño y el éxito a largo plazo.

¿Qué tipo de empresa es Essex Solutions?

Essex Solutions es líder mundial en alambre magnético y soluciones avanzadas de bobinado, y brinda apoyo a tecnologías fundamentales en los sectores automotriz, energético, industrial, de transporte, así como en los mercados comercial y residencial. Nuestro trabajo combina experiencia técnica, solidez en la fabricación, operaciones responsables y un equipo humano que garantiza la calidad cada día.

¿Qué tipo de oportunidades profesionales hay en Essex Solutions?

Essex Solutions ofrece oportunidades en los ámbitos de la fabricación, la ingeniería, el control de calidad, las operaciones, las ventas, la cadena de suministro, la sustentabilidad, las finanzas, los recursos humanos, la tecnología de la información y otras funciones empresariales. Ya sea que estés iniciando tu carrera profesional o que cuentes con años de experiencia, nuestros equipos apoyan el trabajo que contribuye a impulsar tecnologías esenciales en todo el mundo.

¿De qué manera apoya Essex Solutions el desarrollo de los empleados?

Essex Solutions fomenta el crecimiento a través de la experiencia práctica, la colaboración en equipo, el desarrollo del liderazgo, el aprendizaje técnico y las oportunidades para desarrollar habilidades en diferentes funciones e instalaciones. Creemos que los equipos sólidos se construyen ayudando a los empleados a comprender el trabajo, desarrollar sus capacidades y contribuir al éxito compartido.

¿Cómo es la cultura en Essex Solutions?

Nuestra cultura se basa en el trabajo en equipo, la responsabilidad, la integridad y el respeto por las personas que están detrás de nuestro trabajo. En todas nuestras instalaciones y oficinas, los empleados contribuyen a un negocio global sin perder el contacto con los equipos locales, las comunidades y las necesidades de los clientes.

¿De qué manera el trabajo de Essex Solutions se relaciona con el futuro?

Essex Solutions respalda las tecnologías que están dando forma a la movilidad moderna, la infraestructura energética, la automatización industrial y los sistemas eléctricos de alto rendimiento. Para los empleados, esto significa contribuir a un trabajo que desempeña un papel práctico al ayudar a los clientes a desarrollar productos confiables, eficientes y avanzados.

Retrato grupal de 14 adultos con chaquetas negras de Essex, sonriendo en un interior frente a una pared lisa.Retrato grupal de 14 adultos con chaquetas negras de Essex, sonriendo en un interior frente a una pared lisa.

¡Empieza aquí. Ve a donde quieras!

Essex ayuda a los jóvenes talentos a desarrollar sus habilidades, adquirir experiencia práctica y forjarse carreras de gran impacto en la industria energética.

Cuatro técnicos con uniformes grises y verdes examinan cables y documentos en el espacio de trabajo de un laboratorio.Cuatro técnicos con uniformes grises y verdes examinan cables y documentos en el espacio de trabajo de un laboratorio.

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